Finansowanie pracownikowi okularów korekcyjnych przez pracodawcę
- 22 sie 2016
- 1 minut(y) czytania
Zgodnie z przepisem § 2 pkt 4 i § 8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. Nr 148, poz. 973), na podstawie którego pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku z monitorem ekranowym (przez co najmniej połowę dobowego wymiaru czasu pracy) okulary korygujące wzrok, zgodnie z zaleceniami lekarza, jeżeli wyniki badań okulistycznych przeprowadzonych w ramach profilaktycznej opieki zdrowotnej wykażą potrzebę ich stosowania podczas pracy przy obsłudze monitora ekranowego.
Przepisy wyżej wymienionego rozporządzenia nie określają kwoty podlegającej refundacji ani formy zapewnienia pracownikom zaleconych okularów. Najczęściej pracodawca w aktach prawa wewnętrznego umieszcza stosowne regulacje w tym zakresie.
Zaopatrzenie pracownika w okulary może nastąpić poprzez:
- otrzymanie od pracodawcy zaleconych okularów korygujących wzrok,
- dokonanie przez pracownika (w porozumieniu z pracodawcą) zakupu zaleconych okularów i otrzymanie zwrotu poniesionych na ten cel wydatków udokumentowanych fakturą.

Komentarze